Главная Трудовой договор (контракт) Прекращение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виной работника

Скачать книгу «Прекращение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виной работника»

Рейтинг: 
Прекращение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виной работника
Год: 2014 Страниц: 128
Формат: PDF (6.40 МБ) Дата загрузки: 21 июля 2015

Прекращение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виной работника


В книге в доступной форме рассмотрены вопросы о понятии и основаниях прекращения трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виной работника, принципах прекращения трудового договора по инициативе работодателя; раскрыты особенности расторжения трудового договора в случае ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем, при сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, при несоответствии работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации; а также исследованы основания прекращения трудового договора с руководящими работниками организации при отсутствии их виновных действий. Для юристов, профсоюзных работников, работников кадровых служб. Книга может быть использована в учебном процессе юридических вузов и факультетов, а также будет полезна всем тем, кто интересуется исследуемой темой.

Книга Прекращение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виной работника скачать
Оставьте ваш отзыв о книге Прекращение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, не связанным с виной работника